
Le travail social est une profession essentielle au bon fonctionnement de notre société. Les travailleurs sociaux interviennent auprès des personnes en difficulté, les aident à surmonter des obstacles et à accéder à leurs droits fondamentaux. Pourtant, leur travail est souvent…
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Le Contrat à Durée Déterminée (CDD) est un contrat de travail qui se distingue du CDI par sa durée limitée, définie à l’avance. Cette durée peut varier en fonction de la nature de la mission, du type d’emploi et de…
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Le travail en freelance est devenu un mode de vie attractif pour de nombreux professionnels. Si la liberté et la flexibilité sont souvent mises en avant, il existe d’autres avantages souvent méconnus qui peuvent faire du freelance un véritable tremplin…
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Dans le contexte actuel, marqué par une forte concurrence pour attirer et retenir les talents, la notion de « rémunération globale » prend une importance accrue. Ce concept va bien au-delà du salaire brut et englobe un ensemble d’avantages et de services…
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Le monde du travail peut être complexe, et pour les femmes, il existe des défis et des discriminations spécifiques auxquels il faut faire face. Comprendre ses droits et savoir comment se protéger est essentiel pour s’épanouir professionnellement et atteindre son…
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Travailler en France implique de se familiariser avec un ensemble de règles et de lois qui encadrent la durée du travail. Qu’il s’agisse des 35 heures, des heures supplémentaires, du travail de nuit ou du dimanche, les réglementations sont nombreuses…
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Le délai de prévenance en CDD est un droit essentiel pour les salariés en recherche d’emploi. Il garantit un temps de préparation avant la fin du contrat, permettant de trouver un nouvel emploi ou de se reconvertir. Cependant, de nombreux…
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Passer plus de temps au bureau qu’à la maison est une réalité pour de nombreux salariés. Cependant, peu de gens réfléchissent réellement à l’impact de leur environnement physique sur leur productivité. L’ergonomie, la température, l’éclairage et le bruit sont autant…
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Imaginez Marie, une enseignante à la retraite de 68 ans, qui souhaite donner des cours particuliers pour compléter ses revenus. Ou encore, Jean, un ancien cadre de 72 ans, qui rêve de lancer sa propre entreprise de conseil en gestion….
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Vous êtes engagé(e) dans un contrat d’apprentissage et la situation prend une tournure inattendue ? La rupture de contrat est un événement qui peut survenir pour différentes raisons, qu’il s’agisse d’une décision personnelle, d’un différend avec l’entreprise ou d’un cas…
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