Marché de l’emploi
Enquête révélatrice : ce que pensent vraiment les employés de leurs conditions
Dans le contexte économique actuel, où la concurrence pour attirer et retenir les talents est plus féroce que jamais, il est crucial pour les entreprises de comprendre la perception de leurs employés. La satisfaction des employés est un facteur clé…
Lire la suiteLes stages sont-ils toujours rémunérés ? démêlons le vrai du faux
Chaque année, des milliers d’étudiants se lancent dans des stages pour acquérir une expérience professionnelle précieuse. Mais une question persiste : la rémunération est-elle toujours obligatoire ? Loin d’être une évidence, la question de la rémunération des stages soulève des…
Lire la suiteL’âgisme en entreprise : comprendre pour mieux postuler après 50 ans
L’âgisme, une discrimination basée sur l’âge, est un phénomène préoccupant qui touche de plus en plus le monde du travail. Les personnes de plus de 50 ans rencontrent souvent des préjugés et des obstacles qui limitent leurs chances d’accès à…
Lire la suiteQuel impact du statut juridique des entreprises sur l’embauche ?
Imaginez-vous postuler à un poste de développeur web chez une start-up innovante comme « Deezer » et chez une entreprise technologique bien établie comme « Orange ». Bien que les deux sociétés recrutent pour des postes similaires, les conditions d’embauche, les avantages sociaux et…
Lire la suiteÉpargne actuelle et emploi : préparer sa retraite dès maintenant
Face à l’évolution des systèmes de retraite et à l’augmentation de la durée de vie, la préparation à la retraite est devenue une priorité pour de nombreux travailleurs. En effet, la retraite représente une période importante de la vie, que…
Lire la suiteLe rôle crucial du conseiller mission locale dans l’emploi des jeunes
Le chômage des jeunes représente un défi majeur en France. En 2022, le taux de chômage des 15-24 ans était de 16,5%, selon l’INSEE. Pour lutter contre cette situation, les Missions Locales jouent un rôle essentiel dans l’accompagnement des jeunes…
Lire la suiteLes défis de la biodiversité créent de nouvelles opportunités d’emploi
La disparition des espèces, la dégradation des écosystèmes, la pollution… La crise de la biodiversité est une réalité qui ne peut plus être ignorée. Cependant, cette crise représente également un terreau fertile pour des innovations et de nouveaux emplois. En…
Lire la suiteDécryptage : les facteurs clés influençant les conditions de travail modernes
Le monde du travail est en constante évolution et les conditions de travail ne sont pas épargnées. Face à l’accélération de la mondialisation, à l’essor des technologies numériques et aux changements sociétaux, il est crucial de comprendre les facteurs clés…
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Quelles sont les stratégies des cabinets de recrutement international pour identifier les talents cachés ?
De nos jours, les entreprises cherchent à attirer les meilleurs talents et font appel à des cabinets de recrutement international, comme approachpeople.com. Leur mission est de dénicher ces talents au sein du marché du travail mondial. Pour ce faire, ils…
Lire la suiteComment la france attire les talents étrangers dans sa diplomatie ?
L’arrivée de Pierre, un économiste franco-américain, au Quai d’Orsay en 2019 témoigne de l’évolution de la diplomatie française. Sa vaste expérience dans le domaine économique aux États-Unis lui permet d’apporter une perspective unique sur les enjeux mondiaux. Son recrutement illustre…
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